di Stefano Pianca

Ho appreso di recente che il Comune di Ferrara mette a concorso un rilevante numero di posti di lavoro a tempo indeterminato. E' un'ottima opportunità per tanti giovani precari per trovare una stabile occupazione. Auspico che il Comune, al pari di tante altre pubbliche amministrazioni, adotti non solo per gli esami scritti ma anche per le prove orali il metodo del sorteggio, in maniera che le domande da sottoporre ai candidati siano affidate alla sorte e non alla discrezionalità della commissione. Non vi è alcuna controindicazione nel seguire questo sistema basato sulla trasparenza, che ha il vantaggio di fugare ogni dubbio o sospetto su possibili favoritismi.